avec l’entreprise TRÉMOUREUXChoisissez
la formation CQP
compagnon déménageur
En 2022, la Chambre Syndicale du Déménagement en étroite collaboration avec les Compagnons du Devoir du Tour de France, la participation de l’OPCO Mobilités, l’AFT et l’AFTRAL, a mis en place le CQP Compagnon Déménageur.
Cette formation est menée de façon expérimentale par 8 entreprises implantées sur le territoire national et sélectionnées par la CSD pour la qualité de leur travail, leur ouverture RH, la passion du métier et leurs spécificités d’activités.
Ce projet porté par tous les acteurs de la branche a pour objectif de former des jeunes au métier de déménageur, en leurs donnant une dimension supplémentaire à travers les valeurs du compagnonnage, que sont le partage d’expérience, le savoir-être, l’ouverture par la mobilité.
D’une durée de 8 mois, ce CQP offre de multiples débouchés : déménageur, chef d’équipe, déménageur-conducteur ou conseiller en déménagement.
IDÉEL GROUPE est retenue par la CSD pour être pionnière dans la mise en place de cette formation.
2 modules de formation
Formation au déménagement – 190 heures
Le contenu aborde tous les aspects techniques nécessaires au métier.
Module compagnon déménageur – 90 heures
Seront privilégiées l’ouverture aux sciences humaines, l’histoire de l’art et les valeurs du compagnonnage.
Cette approche complètement nouvelle va permettre au jeune de s’ouvrir au partage de la transmission et de valoriser son métier dans sa vie professionnelle et sa vie privée.
contrat de professionnalisation
8 candidats sélectionnés par chaque entreprise sont employés en contrat de professionnalisation pour une durée de 8 mois.
La formation se déroule au Tremblay-sur-Mauldre (78) au rythme d’une semaine par mois où les candidats sont accueillis à l’internat.
Pour les périodes en entreprise, ils s’engagent à changer chaque mois d’entreprise, respectant ainsi le Tour de France. Chaque entreprise prend un logement fixe dans sa région pour accueillir le candidat.
Etape incontournable de ce parcours, le Tour de France, qui, grâce à un changement de régions et d’entreprises, permet aux alternants d’acquérir une véritable expérience métier basée sur les pratiques professionnelles diverses.
les « + » de cette formation
- Un partenariat entre plusieurs acteurs de la branche
- Une première chez les compagnons pour le secteur transport logistique
- Une implication très forte des entreprises qui se sont constituées en groupement d’entreprises
- L’accompagnement des «Compagnons du Devoir et du Tour de France» par l’immersion du formateur référent AFTRAL
- Une prise en charge totale de tous les frais pour l’alternant
- Un échange de pratiques professionnelles liées aux spécificités de chaque entreprise accueillante, pour enrichir le savoir-faire et savoir-être des alternants.
Article Ouest-France du 22 novembre 2022
Les 8 premières entreprises de la session « Salomon » 2021/2022 sont membres associés du GIE créé pour ce dispositif. IDÉEL GROUPE fait partie du groupement d’employeurs « Les devoirs du compagnon déménageur ».
Fort des résultats de la 1ère session de formation, le nombre de candidats et le nombre d’entreprises doublent en 2023. Le principe reste le même et fonctionne en 2 groupes de 8 candidats pour la session « Hiram », architecte du temple de Salomon, 2022/2023.
« Compagnon déménageur, une aventure pour un métier porteur de valeurs »
Joshua B.
1er compagnon d’IDÉEL GROUPE
Session « Salomon » 2021/2022
